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Formação Online da People & Skills

People & Skills Live Training | Um centro de formação no seu computador

Indo ao encontro das necessidades dos seus clientes, a People & Skills, incluiu na sua oferta de serviços ações de formação em formato Live Training. 

Próxima data: solicitar datas

Horário: Laboral (09:30 - 12:30 e 14:00 - 17:00)

Duração: 10 dias / 60 horas  

People & Skills em parceria com a SAP Portugal, disponibiliza o Curso de Especialização em Gestão de Capital Humano que é constituído por um conjunto de 29 módulos, na área de Gestão de Recursos Humanos e na utilização do sistema SAP, nos módulos de gestão de recursos humanos.

DESTINATÁRIOS

Este Curso destina-se a todos aqueles que pretendam obter ou reforçar conhecimentos e competências na área da gestão de recursos humanos, num curto prazo de tempo, mas sendo também indicado para todos os Profissionais de Instituições e Empresas, públicas ou privadas, cujas atividades e responsabilidades se situem ao nível da gestão de recursos humanos e que pretendam desenvolver e consolidar as suas bases, numa perspetiva de valorização profissional. 

  • Técnicos de Recursos Humanos sem formação de base na área.
  • Técnicos de Recursos humanos com necessidade de desenvolvimento de uma visão global sobre a função.
  • Gestores, que pretendam criar ou profissionalizar a Gestão de Capital Humano nas suas empresas 

OBJECTIVOS  

  • Identificar os requisitos para o processo de gestão de custos, métodos e técnicas;
  • Compreender a importância da Gestão de Recursos Humanos numa organização;
  • Conhecer as áreas de actuação da Função Gestão de Recursos Humanos;
  • Aplicar diferentes práticas de Gestão de Recursos Humanos;
  • Entender o papel do Gestor de Recursos Humanos enquanto agente de mudança;
  • Utilizar o sistema SAP na gestão dos recursos humanos.

 O que vou aprender

Gestão de Recursos Humanos - Metodos e Pratica 

  • Módulo I - Importância e funções da gestão dos recursos humanos
  • Módulo II - Mercado de trabalho e previsão das necessidades de pessoal
  • Módulo III - O recrutamento
  • Módulo IV - Causas e custos da rotação de pessoal
  • Módulo V - Despedimento e processo disciplinar
  • Módulo VI - Evolução do pessoal
  • Módulo VII - Sistemas de remunerações
  • Módulo VIII - Formação profissional 
  • Módulo IX - Absentismo
  • Módulo X - Higiene e segurança no trabalho
  • Módulo XI - A motivação
  • Módulo XII - Comunicação interna 
  • Módulo XI - Liderança 
  • Módulo XIV - Gestão do conflito
  • Módulo XV - Cultura da empresa e ética empresarial
  • Módulo XVI - Gestão do tempo

Formação SAP Recursos Humanos

  •  Móculo XVII - Fundamentos SAP
  • Módulo XVIII - Estruturas em Human Capital Management
  • Módulo XIX - Administração de pessoal
  • Módulo XX – Gestão de tempos
  • Módulo XXI - Introdução ao cálculo das folhas de pagamento
  • Módulo XXII - e-recruiting
  • Módulo XXIII - Evolução de recursos humanos
  • Módulo XXIV - Aprendizagem
  • Módulo XXV - Administração empresarial de remunerações
  • Módulo XXVI - Planeamento de custos de pessoal
  • Módulo XXVII - Prestação de serviço ao utilizador final
  • Módulo XXVIII - Funções analíticas

  Brochura em PDF

O investimento na formação inclui: 

  • Formação em regime presencial na língua portuguesa.
  • 1 kit de documentação oficial SAP por formando.
  • Diploma oficial SAP.
  • Serviço permanente de Coffee-break.

Número Mínimo de Formandos

A realização dos cursos nas datas previstas está sujeita à existência de quorum mínimo de inscritos, dependendo de aprovação da SAP Portugal.

Temos Condições especiais para Empresas e Grupos

Todos os cursos podem ser realizados em versão Intra-Empresa e também em Horário Pós Laboral.

CONTACTE-NOS através do email Este endereço de email está protegido contra piratas. Necessita ativar o JavaScript para o visualizar. ou telef. +351 211 953 454 e solicite uma proposta.